Andorra endurece los requisitos laborales para trabajadores extracomunitarios
La entrada en vigor de estas medidas será el 1 de octubre
El Govern de Andorra ha aprobado modificaciones en la normativa de autorización de residencia y trabajo que endurecen los requisitos para los trabajadores extracomunitarios. Estas medidas buscan garantizar un acceso más sostenible al mercado laboral y priorizar la experiencia profesional acumulada en el país.
Según la ministra de Interior y Justicia, Ester Molné, la principal novedad es el aumento del tiempo de experiencia requerido: mientras que el reglamento anterior exigía cuatro años de experiencia en el sector, el nuevo establece seis años. Esta experiencia puede demostrarse mediante temporadas trabajadas en Andorra.
Por ejemplo, un trabajador que cuente con seis temporadas en el mismo sector no deberá aportar experiencia adicional, mientras que aquellos con menos temporadas deberán completar la diferencia.
La entrada en vigor de estas medidas será el 1 de octubre, coincidiendo con la implementación de las nuevas cuotas de autorización laboral para distintos sectores, incluyendo una específica para futbolistas. Molné ha subrayado que el objetivo es evitar que las cuotas de un sector afecten a otros, asegurando un proceso equilibrado y transparente para todos los trabajadores.
Con estos cambios, el Ejecutivo pretende reforzar la sostenibilidad del sistema de autorizaciones laborales, garantizar que los trabajadores extracomunitarios cumplan requisitos claros de experiencia y asegurar que el mercado laboral andorrano funcione de manera ordenada y eficientes
