L’USdA denuncia que la pròxima reforma laboral consolida un model sense drets col·lectius al sector privat
El sindicat alerta que la reforma laboral perpetua la manca de convenis col·lectius al sector privat andorrà
La Unió Sindical d’Andorra (USdA) ha alertat que el Projecte de llei de modificació de la Llei de relacions laborals, actualment en tràmit parlamentari, consolida un model laboral que continua negant drets col·lectius reals als treballadors del sector privat.
El sindicat considera que el relat de consens defensat pel Govern no s’ajusta a la realitat efectiva del mercat laboral andorrà.
L’USdA recorda que és l’únic sindicat del país amb representació efectiva al sector privat i l’únic que ha signat un acord amb la patronal dins el Consell Econòmic i Social.
Només quatre convenis col·lectius en dotze anys
Tot i tenir afiliació també al sector públic, el sindicat subratlla que els sindicats d’aquest àmbit, com el SEP, operen sota marcs legals i instruments de negociació diferents, fet que —segons denuncia— permet al Govern construir una imatge de consens sindical que no existeix en el sector privat.
En aquest sentit, l’USdA aclareix que l’acord signat el 23 de setembre del 2025 amb la Confederació Empresarial Andorrana (CEA) tenia un abast molt limitat, centrat exclusivament en la reforma del títol IV de la llei, relatiu a la representació dels treballadors.
El sindicat critica que la ministra de Presidència, Economia, Treball i Habitatge, Conxita Marsol, hagi utilitzat aquest acord tècnic per justificar una reforma més àmplia que, segons l’organització sindical, evita afrontar els problemes estructurals del sistema laboral.
Les dades oficials reforcen aquesta crítica. Actualment, només 14 empreses a Andorra disposen d’algun instrument col·lectiu registrat. D’aquestes, només 4 tenen un conveni col·lectiu d’empresa, mentre que la resta es regeixen per acords parcials amb una força jurídica molt inferior.
A més, en més de dotze anys —l’equivalent a tres legislatures— només s’han signat quatre convenis col·lectius a tot el país, tots corresponents a empreses del sector públic o parapúblic.
"Instrumentalitzar un acord per justificar una reforma insuficient"
Segons l’USdA, aquesta situació evidencia una renúncia política deliberada a garantir drets col·lectius reals al sector privat. El sindicat assenyala com a element clau el manteniment de l’acomiadament no causal, una figura que considera dissuasiva per a qualsevol negociació col·lectiva i que contravé la Carta Social Europea.
Durant les negociacions amb la patronal, l’USdA va proposar mesures com el finançament per garantir el compliment dels acords, la promoció activa de la representació sindical i mecanismes efectius de protecció dels treballadors.
El manteniment de l’acomiadament no causal, clau del bloqueig
Totes aquestes propostes van ser rebutjades, tant per la patronal com pel Govern, fet que, segons el sindicat, perpetua un model laboral basat en la precarietat i la por.
El sindicat atribueix la responsabilitat política d’aquesta situació a la ministra competent, al Cap de Govern i als grups parlamentaris Demòcrates i Ciutadans Compromesos, que amb el seu suport durant el tràmit legislatiu poden corregir la reforma o consolidar definitivament un model sense drets col·lectius efectius.
L’USdA ha fet públic aquest posicionament coincidint amb el període d’esmenes, obert fins al 14 de gener, i conclou que el problema no és la manca de diàleg social, sinó la manca de voluntat política. Segons el sindicat, un país amb només quatre convenis col·lectius signats en més de dotze anys no pot parlar de modernització laboral ni de justícia social.
Afegeix un comentari nou
Notícies relacionades
Andorra Endavant no pot registrar les esmenes al pressupost 2026 per una incidència horària
"El Govern d'Andorra sempre s’ha mostrat contrari al règim opressor de Maduro"
L’Ajuntament de la Seu d’Urgell valora el 2025 com “l’any que ha fixat les bases del futur”
Pioppo presenta al copríncep Serrano les Cartes Credencials a Andorra com a nunci apostòlic
“Ens creiem que Andorra era Andorra S.A., i ara la volen convertir en Andorra S.L."
Molné preveu tancar l’acord de gestió de fronteres amb la UE abans de final d’any
Virtus critica la proliferació de nous partits a Andorra: "ara surten com si fossin bolets"
Concòrdia sol·licita la compareixença d'Imma Tor per resoldre dubtes del sistema Entry Exit
Andorra explora mesures per atraure marques de luxe amb un IGI homologable a nivell europeu
Landry Riba assegura que l’entrada provisional de l’acord depèn del resultat del referèndum
"S’ha doblat la despesa de funcionament de l'Estat i s’ha dividit per dos la inversió real”
Concòrdia exigiria 300.000 euros com a mínim per traslladar-se com a compte propi a Andorra
Espanya demana ordenar la situació dels immigrants extracomunitaris que treballen a Andorra
